O Dia Internacional da Ética, é comemorado no dia 23 de fevereiro. Para esta data queremos ressaltar a importância da ética, que pode ser considerada como um conjunto de princípios e valores individuais, mas, que fazem um paralelo, também, no ambiente corporativo.
A Ética no ambiente corporativo desempenha um papel fundamental no desenvolvimento de um ambiente de trabalho saudável, sustentável e produtivo.
Principais benefícios da Ética
Elencamos os principais benefícios da Ética no ambiente corporativo, para garantir um ambiente mais integro, produtivo e sustentável:
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- Fortalecimento da Cultura Organizacional: Companhias que adotam práticas éticas, constroem a Cultura Organizacional pautada na confiança e respeito. O que acaba contribuindo para um ambiente mais colaborativo e incentivador;
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- Reputação e Credibilidade: A ética e a integridade corporativa estão diretamente ligadas à reputação da Companhia, tanto no mercado, quanto sob a perspectiva de seus funcionários e colaboradores. Organizações que agem de forma íntegra, acabam conquistando a confiança de seus clientes, parceiros e funcionários, promovendo um posicionamento sólido e competitivo no mercado;
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- Diminuição de Riscos e Conflitos Internos: A adoção de princípios éticos como parte dos valores da Companhia, potencializa a minimização da ocorrência de fraudes, assédios ou outros desvios de conduta, os quais possam comprometer a integridade e reputação da empresa.
- Diminuição de Riscos e Conflitos Internos: A adoção de princípios éticos como parte dos valores da Companhia, potencializa a minimização da ocorrência de fraudes, assédios ou outros desvios de conduta, os quais possam comprometer a integridade e reputação da empresa.
Como promover a Ética e Integridade no Ambiente Corporativo?
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- Treinamentos e Workshops periódicos sobre o tema de Ética e Integridade;
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- Monitoramento contínuo das práticas corporativas;
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- Comunicações internas e externas de publicações a respeito do tema, com o objetivo de engajar os públicos-alvo;
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- Comprometimento da Alta Administração;
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- Normativos e ferramentas internas relacionadas ao tema, tais como:
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- Programa de Compliance e Conformidade,
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- Código de Conduta;
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- Canal de Denúncia;
- Canal de Denúncia;
Programa de Integridade
A Ética no ambiente corporativo não deve ser vista apenas como uma obrigação, mas como um diferencial competitivo que pode impulsionar o crescimento sustentável da companhia.
Na CLA Brasil, estamos prontos para ajudá-lo nessa jornada de integridade, oferecendo soluções personalizadas que atendem às suas necessidades específicas.
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